La especialista en gestión pública de la Universidad de Piura, Juana Huaco García, sostuvo que la solicitud de vacancia contra el gobernador Servando García, era un hecho que se venía venir por las cuestionables decisiones políticas y el nombramiento de funcionarios sin el perfil técnico y profesional.
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En diálogo con Cutivalú sostuvo que la vacancia sería un retroceso para la región, sin embargo, sostuvo que el gobernador está demostrando una incapacidad profesional para nombrar a los funcionarios sobre todo sin respetar las normas establecidas en el Gobierno regional.
“La norma dice que la incapacidad es no poder tomar decisiones, pero su incapacidad es profesional, porque está nombrando funcionarios que no cumplen el perfil, sin respetar las normas. Señalan que está nombrando personas de su alrededor, de su grupo político. En general está nombrando mal”, dijo.
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La especialista sostuvo que esta solicitud debe ser una alerta para el gobernador porque la población está desconcertada por todas sus decisiones y al interior del Gobierno Regional hay un clima laboral “tenso” que no contribuye porque los funcionarios no pueden tomar decisiones y eso es una parálisis para Piura.
Asimismo, indicó que la principal falencia del gobernador es no haber conformado un equipo técnico para que lo ayude en las decisiones de gobierno, pese a que tuvo casi un mes para evaluar perfiles. “Entre la primera y segundo vuelta tuvo el tiempo suficiente para ver el equipo con el que iba a gobernar desde enero”, dijo.
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Huaco García añadió que la ejecución presupuestal de solo el 16 % es muy perjudicial para Piura, porque si a final del año no se alcanza un porcentaje alto, para el 2020 el gobierno central disminuirá la asignación y se la dará a otras regiones más eficientes, y que a la fecha ya van con más del 40 % de ejecución. “Es inaceptable que Piura teniendo tantas necesidades tenga una ejecución del 16%”, expresó.
La LOGR establece con precisión cuales son las causales para vacar a las autoridades regionales, dentro de las cuales no está la «incapacidad profesional»; por lo tanto, no se puede invocar menos aplicar por analogía o extensión, una norma sancionadora. Esto no quiere decir, que asumo defensa del GR, pero debemos opinar con objetividad y conocimiento de la normativa aplicable.